Siina Repo

Yksi tiedote, somepostaus ja ruhtinaallinen engagement rate, kiitos – vai oliko viestintä sittenkään tilauspalvelu?

Viestinnän merkitys ja arvostus yhteiskunnassa ovat nousseet, mutta johto ja kollegat viestinnän ulkopuolella eivät vieläkään aina hahmota, mitä viestintä oikeastaan tekee. Usein viestintä nähdään tilaustoimintona tai tukipalveluna, jota muut saavat ohjailla. Jos viestinnän langat annetaan ei-viestijän käsiin, seuraa siitä yleensä epäjohdonmukainen viestinnän räiskintä, sulkeutunut ilmapiiri ja paha mieli kaikille, kirjoittaa Siina Repo.

Työyhteisöviestintä on johtajille edelleen tuntematon käsite, ja tämä tulee kalliiksi koko liiketoiminnalle

Työyhteisöviestinnän johtamisen suurin ongelma on se, ettei sitä oikeastaan johdeta, vaan sen annetaan vain tapahtua omalla painollaan. Strategisesti johdettu ja systemaattinen työyhteisöviestintä edellyttää sitä, että kulmahuoneissakin ymmärretään, mitä se on. Tämä takaa tuloksia myös viivan alla, kirjoittaa Siina Repo.

Toimistot, kohdelkaa harjoittelijoitanne hyvin - huono harjoittelukokemus on teille maineriski

Harva työnantaja tulee miettineeksi harjoittelijan kokemusta maineen ja työnantajamielikuvan kannalta. Harjoittelijoiden kokemukset kantautuvat helposti niin kilpailijalle, asiakkaalle kuin muille työnhakijoillekin. Lähitulevaisuudessa heidät saattaa löytää asiakkaan tai vaikkapa oman esihenkilön saappaista, kirjoittaa Siina Repo.

Moni viestijä tekee harmaata ylityötä ilman palkkaa – syynä on yleensä sosiaalinen media

Jotkut viestijät seuraavat tunnollisuuttaan organisaation somekanavia iltaisin, viikonloppuisin ja jopa lomilla – korvauksetta. Tilanne muuttuu vain, jos muistamme nämä kaksi asiaa, kirjoittaa Siina Repo.

Sinun ei tarvitse määritellä unelmatyötäsi tai mennä eteenpäin urallasi, ja voit silti onnistua – rekrykonsulttien hellimä mantra uhkaa pilata työnhaun

Media kertoo loistokkaita uratarinoita, mutta työnhaun arki on jotakin aivan muuta: askel eteenpäin ja toinen taaksepäin. Joskus kannattaa unohtaa unelmien tavoittelu ja peruuttaa, nöyrtyä ja testata, mikä sopii sinulle, muistuttaa Siina Repo.

Onko pakko olla aina jotain mieltä? Polarisaation vähentämiseksi meidän täytyy hyväksyä tietämättömyytemme

Emme kestä epävarmuutta, emme kestä odottaa emmekä kestä sitä, että emme tiedä. Jos emme tiedä, kysymme somesta, Googlesta tai Chat GPT:ltä. Olemme tottuneet liikaa siihen, että me tiedämme. Mitä jos opettelisimme pitämään mahdollisina muitakin vaihtoehtoja kuin omaa näkemystämme, kysyy Siina Repo.

Väärä tieto on maailman suurin uhka – organisaatio, joka ei panosta viestintään, on turvallisuusriski

Maailman talousfoorumin mukaan väärä tieto on maailman suurin uhka. Silti viestinnän ammattilaiset joutuvat toisinaan esimerkiksi vetämään jumppaa, tuomaroimaan missikisoja tai hoitamaan pomon orkideaa – työajalla, kirjoittaa Siina Repo.