Tavoiteltu muutos jää usein toteutumatta, koska sisäisen viestinnän johtaminen unohtuu
21.11.2023 19:05
Organisaatioissa lähdetään toteuttamaan muutosta usein vain mittaamalla euroja tai muita vastaavia mitattavissa olevia numeerisia asioita, kuten projektien etenemistä aikatauluissa. Se on vaarallista, koska silloin unohdetaan johtaa viestintää, kirjoittaa Nea Barman.